Ondersteunen van samenwerking in ABW

EY is als belangrijke speler in de consultancywereld steeds in beweging.

De werkomgeving van EY is zeer belangrijk voor de aantrekkelijkheid als werkgever en moet ook de strategie van de organisatie optimaal ondersteunen.

EY ontwikkelde wereldwijd nieuwe kantoren volgens de principes van EY@work. ze beseften dat het succes van de werkomgeving staat of valt met het gedrag van de gebruikers.

Om echte verandering te bekomen werkte brainmove een change traject uit. Dit bestond uit een begeleidingstraject voor de leidinggevenden en een gebruikersopleiding op maat.

Het werkplekspel werd gebruikt om het gewenste gedrag in de nieuwe werkomgeving bespreekbaar te maken.

Onze cliënten getuigen

Moet u de kostenstructuur van uw kantoren optimaliseren? Droomt u van een meer op samenwerking gerichte werkorganisatie? Gaat u verhuizen en wilt u een toekomstbestendige aanpak?

Scroll naar top