Verandering begint met een helder stappenplan

Verandering in een organisatie is nooit een eenmalig moment, maar een proces. Toch zien we vaak dat bedrijven belangrijke projecten – zoals de invoering van een nieuw werkplekconcept – starten met enkel een infosessie of een mailtje. Het resultaat? Weerstand, verwarring en soms zelfs het volledig vastlopen van het traject. Succesvolle verandering vraagt om een […]

Artikel Trendstop: Het kantoor wordt heruitgevonden

Thuiswerken is een blijver. Werkgevers ervaren echter dat dit ten koste van het teamgevoel en de verbondenheid met de organisatie gaat. Hoe krijgen ze hun medewerkers weer naar kantoor? Een aantrekkelijke werkomgeving, gericht op ontmoeting, kennisoverdracht en productiviteit, lijkt de sleutel tot succes. Thuiswerken… allemaal goed en wel, maar de slinger is doorgeslagen. Dat gevoel […]

De werkomgeving als motor voor de kennisdeling

De meeste organisaties gingen in het verleden zeer slordig om met het beheren en het behouden van de kennis die ze hadden opgebouwd. Ze besteedden er bedroevend weinig aandacht aan met als gevolg dat de opgebouwde kennis dikwijls verloren ging wanneer een medewerker op pensioen vertrok of veranderde van job.  Nochtans is het belang van […]

Podcast – De werkplek als strategische vector

Wij nodigen u uit om te luisteren naar deze podcast over de strategische ontwikkeling van werkruimtes in de huidige tijd. Ontdek samen met onze gastspreker Anton Maes, CEO van Brainmove, hoe we een succesvolle werkomgeving creëren, niet alleen dankzij de infrastructuur, maar vooral door rekening te houden met het gedrag van de gebruikers ervan. Als […]